Estructura organizacional y desempeño profesional en la escuela isidro ayora de la ciudad de Latacunga. Diseño de un manual de funciones para docentes y directivos. Universidad Técnica de Cotopaxi ;
Jiménez Morales, Jorge Guillermo
Estructura organizacional y desempeño profesional en la escuela isidro ayora de la ciudad de Latacunga. Diseño de un manual de funciones para docentes y directivos. Universidad Técnica de Cotopaxi ; Jorge Guillermo Jiménez Morales. 2017 - 172 páginas ; 30 cm
Incluye CD-Rom anexos
Maestría (Planeamiento y Administración Educativos); Cárdenas, Raúl; Dir.
1. EstruPolíticas Nacionalescturas organizacionales educativas. 2 . Políticas Nacionales. 3. De los tipos de autoridades.
LOS PROYECTOS DE INVESTIGACIÓN DE GRADO SON DE USO EXCLUSIVO PARA LA SALA DE LECTURA
La organización educativa, constituye un tema de debate permanente, por una parte, se mantiene una administración tradicional, con directivos autocráticos que no aseguran la participación plena de los principales actores pedagógicos y por otra, el constante cambio de autoridades con poco o ningún conocimiento en administración educativa que incide en la motivación, desempeño y éxito profesional del talento humano de la escuela “Isidro Ayora” de la ciudad de Latacunga.
ORGANIZACIONAL
DESEMPEÑO PROFESIONAL
LIDERAZGO
MAESTRIA 371.2861 J617 es
Estructura organizacional y desempeño profesional en la escuela isidro ayora de la ciudad de Latacunga. Diseño de un manual de funciones para docentes y directivos. Universidad Técnica de Cotopaxi ; Jorge Guillermo Jiménez Morales. 2017 - 172 páginas ; 30 cm
Incluye CD-Rom anexos
Maestría (Planeamiento y Administración Educativos); Cárdenas, Raúl; Dir.
1. EstruPolíticas Nacionalescturas organizacionales educativas. 2 . Políticas Nacionales. 3. De los tipos de autoridades.
LOS PROYECTOS DE INVESTIGACIÓN DE GRADO SON DE USO EXCLUSIVO PARA LA SALA DE LECTURA
La organización educativa, constituye un tema de debate permanente, por una parte, se mantiene una administración tradicional, con directivos autocráticos que no aseguran la participación plena de los principales actores pedagógicos y por otra, el constante cambio de autoridades con poco o ningún conocimiento en administración educativa que incide en la motivación, desempeño y éxito profesional del talento humano de la escuela “Isidro Ayora” de la ciudad de Latacunga.
ORGANIZACIONAL
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LIDERAZGO
MAESTRIA 371.2861 J617 es