Administración de recursos humanos George, Bohlander y Scott, Snell
Material type:
- texto
- no mediado
- volumen
- 978-607-481-890-1
- 658.3 B676ad
Item type | Current library | Collection | Call number | Copy number | Status | Date due | Barcode | |
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Biblioteca La Matriz COMERCIAL / LA MATRIZ | Acervo general de Libros | 658.3 B676ad (Browse shelf(Opens below)) | Ej.1 | Available | 007804-14 |
LIBRO DONADO
1. La administración de recursos humanos en perspectiva. 2. Cumplimientos de los requerimientos de recursos humanos. 3. Desarrollo de la efectividad en recursos humanos. 4. Implementación de la compensación y la seguridad. 5. Mejoramiento de las relaciones empleado-administración. 6. Expansión de los horizontes de la administración de recursos humanos.
El mundo actual de los recursos humanos implica mucho más que simplemente contratar o despedir empleados. Acuda al líder, Administración de Recursos Humanos, para conocer la forma de manejar el recurso más importante de una organización, las personas, y así obtener una ventaja competitiva duradera. Este líder es un texto práctico que explora todos los aspectos de la administración de recursos humanos, centrándose en los problemas actuales de recursos humanos más importantes y las prácticas de hoy. Nuevos casos ponen de relieve los últimos avances y tendencias críticas, mientras que las aplicaciones prácticas se enfocan en consejos prácticos y sugerencias para el éxito.
Licenciatura en Administración de Empresas.
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