000			02289nam0a22002770i04500
001			UTC-128107
005			20240326112806.0
008			240325s2016####ec#####grm####00####spa#d
082			_aMAESTRÍA 371.2161 C2666la
100			_aCárdenas Rubio, Silvia Esther
245			_aLa cultura organizacional, pilar fundamental de la calidad en las instituciones de educación superior de la provincia de Cotopaxi. Diseño de un modelo de comportamiento organizacional por competencias.
245			_aSilvia Esther Cárdenas Rubio
264			_aEcuador : _aLatacunga : _bUniversidad Técnica de Cotopaxi ; Posgrados ; Planeamiento y Administración Educativos, _c2016
300			_a166 páginas : 30 cm
336			_atexto _btxt _2rdacontent
337			_ano mediado _bn _2damedia
338			_avolumen _bnc _2rdacarrier
500			_aIncluye CD-Rom y anexos
502			_aMaestría (Planeamiento y Administración Educativos); Cárdenas Quintana, Raúl Bolívar; Dir.
505			_a1. Problematización 2. Fundamentos teóricos 3. Metodología 4. Análisis e interpretación de los resultados 5. Diseño de la propuesta
506			_aLOS PROYECTOS DE INVESTIGACIÓN DE GRADO SON DE USO EXCLUSIVO PARA LA SALA DE LECTURA.
520			_aLa investigación se desarrolló en las Instituciones de Educación Superior de Cotopaxi, constituye este proyecto como una herramienta de cambio de la cultura organizacional y adaptación de cara al futuro, para lo cual se realizó una investigación descriptiva en donde determinamos la muestra adecuada de una población de autoridades, docentes, empleados, trabajadores y estudiantes, para el levantamiento de la información se aplicó como técnica, la encuesta mediante un cuestionario. Llegando a la conclusión que la cultura organizacional si incide en el buen desempeño y calidad de la organización, a su vez se les recomienda a los directivos deben enfrentar el desafío de cambiar ese conjunto de valores, creencias y costumbres que guían el comportamiento de sus colaboradores en aras de desarrollar nuevas estrategias innovadoras.
650			_aCULTURA ORGANIZACIONAL _aCOMPORTAMIENTO _aEMPODERAMIENTO 4 CALIDAD
856			_uhttp://repositorio.utc.edu.ec/bitstream/27000/10505/1/MUTC-001537.pdf _yDocumento
942			_2ddc _cTES _n0
999			_c20821 _d20821