000 | 01388nam0a22002770i04500 | ||
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001 | UTC-18715 | ||
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020 | _a978-607-442-098-2 | ||
082 |
_a658.32 _bR631co |
||
100 | _aRobbins, Stephen P. | ||
245 |
_aComportmiento organizacional _cStephen P. Robbins, Timothy A. Judge |
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250 | _a13 | ||
264 |
_aMéxico : _bPearson _c2009 |
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300 |
_a718 páginas. ; _c30cm. _bil. ; |
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336 |
_atexto _btxt _2rdacontent |
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337 |
_ano mediado _bn _2damedia |
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338 |
_avolumen _bnc _2rdacarrier |
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500 | _aLibro Donado | ||
504 | _aIncluye: CD-Rom | ||
505 | _a1. Ques es el comportamiento organizacional. 2. Fundamentos del comportamiento individual. 3. Las actividades y la satisfacción en el trabajo. 4. La personalidad y los valores. 5. La percepción y la toma de decisiones individual 6. conceptos de motivación. 7. Motivación de los conceptos a las aplicaciones. 8. Las emociones y los estados de ánimo. 9. Fundamentos del comportamiento de los gruppos. 10. Los equipos de trabajo. 11. Comunicación. 12. Enfoques básicos de liderazgo. 13. Temas contemporáneos del liderazgo. 14. Poder y política. | ||
526 | _aSecretariado Ejecutivo Gerencial | ||
650 |
_aLOS EQUIPOS DE TRABAJO _aCOMUNICACIÓN _aPERSONALIDAD Y LOS VALORES |
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700 | _aJudge, Timothy A. | ||
942 |
_2ddc _cLIB _n0 |
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999 |
_c4168 _d4168 |